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早会上除了玩游戏、激励外,还可以开展一些有利于公司同事成长的活动,比如演讲、口才训练,这里整理了一份在晨会上作口才训练的方案,希望能为大家借鉴,同时也欢迎大家对如何进行口才训练这个话题展开讨论,共同提高。
目 的:
1、话人人会说,将话说好却不容易,藉此训练说话技巧。
2、训练营销员的胆识。
3、训练资料的收集。
4、训练反应能力、表达能力。
5、训练组织能力。
最佳时机:
1、运用早会训练。
2、每周周一上午,早会时间较长,可加以运用。
3、每个人都应训练。
器 材:
1、讲桌。
2、事先拟好题目。
3、抽签用的号码。
4、小奖品。
注意事项:
1、注意控制时间。
2、讲评时,应先褒后贬,否则会一朝被蛇咬,十年怕井绳。
3、多鼓励,少责备。
实施方式:
1、事先设定好主题。
2、在讲前,先说明比赛办法。
3、规定应注意及评分事项。
4、依抽签方式,排定上台顺序,一定要公平。
5、由主管以上人员评分。
6、讲演完毕,予以讲评。
7、选出最优者,予以奖励。
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